Информационный портал

Влияние социальных сетей на поиск работы и карьеру

Опубликовано - 12 июля 2017, в раздел - Развитие личности, просмотров - 108



Сегодня репутация компании во многом зависит
от персональных страничек ее сотрудников


Сегодня репутация компании во многом зависит не только от официальных страниц в социальных
сетях, но и от персональных страничек ее сотрудников. На репутацию компании могут повлиять
аккаунты практически любого сотрудника крупной компании, но особенно ее топ–менеджеров.



Согласно исследованию глобального коммуникационного агентства Weber Shandwick, для 81%
сотрудников важна активность CEO и топ-менеджеров в соцсетях. То есть, в современных
коммуникациях давно нет разницы между поведением топ-менеджеров в реальном публичном
пространстве и в онлайне.

Поэтому при приеме на работу в компании, которые последовательно создают свой имидж
с помощью PR-отдела, обязательно просматривают персональные странички в таких популярных
социальных сетях, как Faсebook и Instagram, также в Google+ и некоторых других.

«Мы следим за активностью своих сотрудников в соцсетях, так как, например, снимок переговоров
в Instagram или неосознанный «чекин» в другой популярной сети могут стать ценным сигналом
для конкурентов», — сообщают некоторые руководители.

Персональные авторизованные странички в сетях в
настоящее время перестали быть делом только личным


Исследовав поведение молодежи в социальных сетях, аналитики компании AVG Technologies
пришли к выводу, что молодые люди в возрасте до 25 лет, так называемое цифровое поколение,
довольно легко делятся личной информацией онлайн, считая это своим личным пространством.
Часто такая личная информация касается других людей, в том числе и коллег, с которыми они
вместе были в определенной обстановке, что может оказать влияние и на карьеру коллег, а не
только их дальнейшие перспективы на работе.



Таким образом, персональные авторизованные странички
в сетях в настоящее время перестали быть делом личным.


Воспользуйтесь несколькими советами:

- Используйте соцсети для налаживания контактов с другими специалистами вашей сферы.
Например, вступайте в группы по профессиональным интересам.
-Старайтесь показать себя осведомленным о новых трендах и текущих событиях.
Будьте актуальными.
-Навыки общения во многом определяют ваш успех, как в личной жизни, так и бизнес-сфере.
Отвечайте на комментарии под вашими фотографиями или постами, пишите комментарии
другим. Но будьте очень сдержанными и умеренными.

Нужны ли вообще личные посты в социальных сетях

Ваши личные фото и мысли, как правило, предназначаются для друзей, родных, одноклассников
и для себя лично “на память”. Люди делятся впечатлениями о работе, об отдыхе, выставляют
фото с прогулок и встреч с друзьями, делятся мыслями о прочитанных книгах. Это напоминает
дневник, только не личный, а открытый и доступный для тех, с кем мы хотим поделиться эмоциями
и мыслями.



Все это создает определенный образ, просматривается характер, увлечения, возможности и
развитие личности. Можно, конечно, сознательно заняться брендированием своей личности,
но всегда есть что-то, что показывает истинный образ – снимок, фраза и даже молчание.

Социальные сети - прекрасная площадка для общения, часто здесь
люди общаются так, как не получается офлайн, поэтому пользуйтесь,
вдохновляйте, делитесь, только всегда помните о наших советах.

Зачем писать в постах комментарии

Если вы умеете правильно и четко реагировать комментариями на посты друзей и в группах
по профессиональным интересам и по вашим хобби в социальных сетях, то это может
свидетельствовать о вашей коммуникативной компетентности, и это значит, что вы:

-умеете четко и понятно выражать свою мысль как устно, так и письменно;
-можете оценить обстановку, в которой предстоит общаться, можете направлять общение в
том направлении, которое вам необходимо.

Коммуникативные навыки важны для работодателя и
высоко ценятся компаниями — с ними сотрудник
приносит больше пользы и результатов бизнесу.


Умение профессионально общаться означает, что сотрудник может быстро адаптироваться в
новом коллективе, легко наладить и поддерживать связи с клиентами и даже со временем
выгодно представлять интересы компании на сложных переговорах.



Стив Джобс однажды сказал: «Нет смысла нанимать толковых людей, а затем указывать,
что им делать. Мы нанимаем людей, чтобы они говорили, что делать нам». Поэтому в
современном бизнесе, чтобы быть востребованным, действительно нужно уметь говорить
и отвечать за свои слова — в этом ключ к успеху. Коммуникативные навыки способны
упростить жизнь и привести вас к тому, чего вы желаете, особенно в ситуациях, связанных
с работой и карьерой.

Но обязательно пишите рассудительно и грамотно. Грубые выражения
и грубые орфографические и пунктуационные ошибки раздражают и
заставляют забыть обо всех ваших профессиональных качествах.

Поиск работы через социальные сети

Правильно стратегически построенная персональная страничка в социальных сетях может
помочь в настоящее время привлечь внимание потенциальных работодателей. Это связано
с тем, что многие рекрутинговые компании частично перенаправили вектор своей работы
в социальные сети.

Также большинство компаний имеют свои официальные странички, например, на Faсebook,
LinkedIn или Instagram и на этих страничках размещают свои вакансии. Также руководители
и сотрудники компаний публикуют вакансии у себя на страницах, и можно обратиться к ним
лично за подробностями, что дает совершенно новые возможности.

И в заключение хотим привести заключение
от Тони Анскомба, старшего IT-евангелиста
по интернет-безопасности AVG Technologies:

“Наши исследования показывают, что сегодняшние 18-25-летние, так называемое цифровое
поколение, должны уделять больше внимания формированию своего онлайн-бренда. Ведь
рекрутеры и работодатели с каждым годом все пристальнее изучают интернет-профили
соискателей”.

Еще интересно и полезно почитать:

Как проводят отпуск в разных странах
Опасная стабильность, профессиональный тупик или как сбежать с работы
Интересные социальные сети
Как быстро добиться повышения зарплаты
Как найти работу и избавиться от тревоги